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AGIRH | Gestion des effectifs cibles Mixte : présentiel / à distance

Dernière mise à jour : 17/04/2024

Formation opérationnelle et un apprentissage facilité par l’apport d’exercices pratiques et une mise en production immédiate.

Description

Paramétrage de la solution

  • Paramétrer les Tables de Codifications
  • Mettre en place les regroupements

Déclaration des effectifs cibles

  • Initier les effectifs cibles au travers d'un Tableau Excel
  • Maintenir les effectifs cible

 Impacts Dossiers Agents

  • Gérer les affectations budgétaires

Restitution des effectifs cibles (En fonction de l'option choisie)

  • Rapports BI4
  • RH-Look
  • Pilotage de la Masse salariale

Objectifs de la formation

A l'issue de la formation, l'apprenant sera capable, en toute autonomie, de mesurer les ecarts entre l'effectif cible et l'effectif réel pour une unité fonctionnelle et pour un regroupement métiers ou regroupement de grades

Public visé

Gestionnaire RH/DAM s'occupant des effectifs budgétaires

Contrôle de Gestion

Prérequis

Avoir suivi la formation : Dossier de l'agent (AGIR001)

Modalités pédagogiques

Formation - Action basée sur une pédagogie de mise en situation et/ou de travaux pratiques

Moyens et supports pédagogiques

  • Support pédagogique
  • Mise en situation réelle sur l'environnement de production
  • Tableau Excel pour chargement des données initiales (prestation)

 

A la charge de l'établissement

  • Avoir réalisé la finalisation de la prestation (0.5j) pour l'intégration des données et l'acquisition et connaissance du module de restitution RHLOOK, Pilotage de la masse salariale, BO BI4,
  • Accès internet
  • Etablissement autonome : Accès à l'environnement de formation et/ou production
  • 1 PC par participant
  • Vidéoprojecteur, Paperboard

Modalités d'évaluation et de suivi

Evaluation en cours et en fin de session

Profil du / des Formateur(s)

Formateur Spécialiste des indicateurs RH de la fonction publique Hospitalière.

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SIB RENNES - 4 Rue Professeur Jean Pecker 35065 Rennes France -
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Informations compémentaires

Modalités et délais d'accès, méthodes mobilisées, modalités d'évaluations, accessibilité aux personnes en situation de handicap… : consultez le Glossaire

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